网文大咖“暴富锦鲤本鲤”最新创作上线的小说《三十人裁员投票，我得29票，弃权的董事长暗藏猫腻》，是质量非常高的一部现代言情，苏念林可是文里的关键人物，超爽情节主要讲述的是：公司裁员投票，我觉得自己人缘不差，就随手投了自己一票凑数。三十个人参加，我拿了二十九票。整个公司只有一个人没投我。不是跟我最好的闺蜜，不是我一手带出来的下属，不是我借过五万块救急的同事，而是平时几乎没跟我说过三句话的董事长。他的选票上是空白。后来有人偷偷告诉我：投票那天，董事长根本就没进过会议室。那坐在角落里喝茶的那个人是谁？这二十九票，又是谁提前安排好的？正文：投影幕布上的数字白晃晃的，我盯着自...

第5章

会议桌最远端，端着茶杯，慢条斯理地吹了吹热气。
五十多岁的人，头发梳得纹丝不乱。
"因为他可以。"何萍抢答，"结果已经出了，顾远，办手续吧。"
"我不签。"
"补偿金五万八，三天内到账。"何萍合上文件夹，"签了，大家都好。"
"裁员程序不合法，我要仲裁。"
"随便你。"何萍站起来，"但今天必须清理工位。"
同事们像接到了赦令，椅子腿刮擦地面的声音此起彼伏。没人看我，没人说话，连呼吸声都刻意压低。
李承远最后一个起身，经过我身边时停了一下。
"顾远。"
"**。"
"你觉得这票是投给谁的？"他声音很轻，"还是投给业务部副经理这个位置的？"
我没懂。
他也没解释，走了。
会议室空了。我捏着何萍甩下的那张投票明细，纸边割得手心生疼。
三十个人。为什么偏偏是二十九票？为什么李承远可以留白？为什么投票前没人通知我，规则是每人必投三票，不能弃权？
我拨通李承远电话。
"**，我需要一个解释。"
"什么解释？"
"投票名单是谁定的。"
电话那头沉默了几秒。
"顾远，你入职三年，做过最正确的一件事是什么？"
我愣住。
"是什么？"
"你很快就知道了。"他挂了电话。
我盯着黑下去的手机屏幕，手指冰凉。

我没回家，在公司附近宾馆**，打开笔记本电脑。
登录内网，调出最近半年的人事变动记录。
四月，技术部招三个新人，全是张凯面试的。
五月，市场部换主管，刘畅的人。
六月，财务部架构调整，陈默升了主管。
每一次变动，何萍都签了字。
而我们业务部，半年来零变动。
不是业绩好，是被架空了。
两个月前，华东区**权被调给刘畅的市场部。理由是"业务部独占资源，不利于跨部门协作"。
华东区是我用两年时间铺的渠道，三十多家稳定客户。调走后，我们部门季度业绩跌了百分之三十。