书荒的小伙伴们看过来！这里有一本胡小迁的《被裁后，我直接去新公司，HR：裁员名单能改》等着你们呢！本书的精彩内容：在建国集团干了三年，加班一百八十七次。给公司签下最大的三个客户，占公司营收40%。工资一分没涨，奖金一分没发。三年之后，他们给我个惊喜，一张裁员通知。我笑了。1那天下午两点，孙婷把我叫进了三楼会议室。她是HR总监，三十出头，每天化全妆上班，永远穿那双黑色细跟，走路的声音整层楼都能听见。她笑着让我坐下，给我倒了杯水，然后把一张纸推过来。我低头看了一眼。裁员通知。上面我的名字，打印体，旁边盖了个红章。...

第5章

***。传唤室。不是讯问室。传唤和讯问不一样，传唤最多12小时，特殊情况延长到24小时。我在四大干过三年审计，跟法务部的人吃过饭，这些规矩我门清。
一张桌子。两把塑料椅。墙上的钟嘀嗒嘀嗒走着，秒针歪了一点，走到六的位置会顿一下。
对面坐着的是那个男**。面前摊着一沓材料。他翻了翻，抬头看我。
"你从你前公司带走了什么？"
"我三年的工作记录。包括我自己的打卡记录、工资流水、社保缴纳明细、以及我个人电脑里保存的工作备忘。"
"包括客户信息吗？"
"不包括。"
"你的前公司不是这么说的。"他低头翻了一页材料。"建国集团的代表称，你在离职前拷贝了大量客户资料、内部合同文本、以及——"他念了一下，"涉及公司核心经营战略的商业秘密。"
我差点笑出来。核心经营战略。周建国开会的时候连PPT都不会做，他哪来的"核心经营战略"。
"你笑什么？"
"没笑。我澄清一下。"
我往椅子上靠了靠。
"第一，客户信息。建国集团说的是锦和实业、东驰物流、恒源地产这三家对吧？"
他看了我一眼。没说是也没说不是。
"这三家客户是我在职期间谈的。其中锦和实业，三个月前就已经主动**了跟建国集团的合作。原因是建国集团拖欠了他们六个月的应付款项。你查一下合同**日期和我的入职日期，锦和跟我去新公司没有任何关系。"
他记了一笔。
"东驰物流。你查一下东驰的合同签约时间。是去年三月。那个时候我还在建国集团干着呢。我到星辰科技之后没有联系过东驰的任何人。手机通话记录你们可以调。微信聊天记录你们也可以调。"
他又记了一笔。
"恒源地产。恒源的**上个月在行业论坛上公开说过一句话，建国集团这种合作方式，以后免谈。你去查一下论坛记录。这也跟我无关。"
那个**停下笔。看了我一眼。
"第二，你说的内部合同文本。"我继续说。"我在建国集团三年，经手的合同存放在公司服务器上。我没有拷贝过任何合同原件。我自己留存的是，我个人参与签订的合同的备忘摘要。备忘摘要是我自己写的工作笔记。不属于公司商业秘密。"
"根据《反不正当竞争法》第九条，商业秘密的构成要件有三：秘密性、价值性、保密措施。我问你一个问题，建国集团有没有跟我签过保密协议？"
他翻了翻材料。
"没有。"我替他回答了。"因为建国集团就没有保密协议这个东西。他们连劳动合同都有三条违规的。"
那个**放下笔。靠在椅背上。看着我。
"你以前干什么的？"
"审计。"
"审计？"
"四大会计师事务所。德勤。干了三年。"
他的表情变了一下。很微妙。像是把我从"闹事的前员工"这个分类里拿出来，放到了另一个格子里。
他没再问了。站起来。"你等一下。"出去了。
门关上。传唤室就剩我一个人。
我坐在那把滑得要命的塑料椅上，把两只手放在膝盖上。掌心出了一层汗。
嗓子有点干。
从坐下来到现在——我看了一眼钟——四十分钟。说了四十分钟的话。一口水没喝。
桌上有个纸杯。空的。我伸手过去拿，手指碰到杯壁的时候发现杯子是软的，被谁捏变形了。
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那个**回来的时候带了另一个人。四十多岁。没穿制服。便衣。进门先看了我一眼，然后坐下来，把一沓新的材料摊在桌上。
"林远。建国集团报案，还涉及你在职期间私自录音的事情。"
来了。我等的就是这条。
"录音的事情。"我说。"对。我录了。"
"你承认了。"
"我承认我录了。但我没有承认违法。"
便衣皱了一下眉。
"录音内容是我和我的上级在工作场景中的正常谈话。参与谈话的人只有我和周建国。我是谈话的一方，有权记录自己参与的对话。根据最高法2021年的裁判观点，一方当事人在场的录音不属于非法手段获取，只要录音没有侵入他人私密空间。我